Compliance · Canal de denúncias
Canal de denúncias para organizar relatos e tratativas
Implante um canal ético com envio sem cadastro, controles de acesso e registros de acompanhamento — sem implantação complexa.
Plataforma Sigilium
Veja como funciona na prática
Canal anônimo para colaboradores, painel para o RH e relatórios estruturados para apoiar auditorias internas.
Dashboard RH
Denúncia anônima
Canal confidencial
Sem campo de identificação · controles de privacidade
Código de acompanhamento gerado automaticamente
Relatório NR-1
Sigilium
Relatório executivo de conformidade
Período · Março 2026 · NR-1
Contexto regulatório · 2026
Por que empresas estão implantando canais éticos em 2026?
A pressão por transparência, a NR-1 e a atenção aos riscos psicossociais tornaram o canal de denúncias um pilar de governança — não um “extra” de compliance. Quem estrutura cedo reduz surpresas em fiscalizações e protege a reputação da organização.
NR-1
Registros do canal que podem apoiar a gestão de riscos ocupacionais, conforme o enquadramento definido pela empresa.
Riscos psicossociais
Registro estruturado de relatos de assédio, discriminação e outras condutas inadequadas.
Compliance
Evidências documentadas para auditorias, due diligence e programas de integridade corporativa.
Prevenção trabalhista
Organização de registros para análise preventiva e documentação das providências adotadas.
Por que escolher o Sigilium
- Sem campo obrigatório de identificação
- Registros e relatórios
- Controles de privacidade
- Relatórios profissionais
- Implantação rápida
- Sem implantação complexa
Governança e prevenção de riscos
O Sigilium reúne recursos para registrar, acompanhar e documentar denúncias e tratativas relacionadas a riscos psicossociais e integridade.
Relatórios, histórico de tratativas e controles de privacidade ajudam a organizar evidências para auditorias, fiscalizações e stakeholders; a avaliação de suficiência e conformidade permanece com a empresa e seus assessores.
Implantação ágil, sem complexidade desnecessária — para o RH operar com confiança desde o primeiro dia.
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Conheça o fluxo do canal anônimo e como o painel RH acompanha ocorrências com segurança — implantação simples, sem projetos longos de TI.
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